社労法務システム『Lunoma』β版「マスタ情報（共通情報／事業所情報）」を2026年8月28日より提供開始
〜直感的な操作性と高度なデータ連携で、社労士業務の効率化とストレス軽減を実現〜株式会社日本シャルフ（本社：東京都新宿区／代表取締役：髙田 弘明）は、予てよりご案内しておりました「社労法務システム『Lunoma（ルノーマ）』」β版の一部メニュー「マスタ情報（共通情報／事業所情報）」を、2026年8月28日（金）より公開することをお知らせいたします。
株式会社日本シャルフは、本β版を通じてユーザーの皆様からのフィードバックを活用し、実用性の向上および今後の正式リリースに向けたアップデートを進めてまいります。
社労法務システム『Lunoma』β版 概要
社労法務システム『Lunoma』は、社会保険労務士事務所や企業の人事労務担当者における業務の複雑化・高度化に対応し、業務効率を劇的に向上させるために開発された次世代の労務管理システムです。
この度提供を開始するβ版では、現場の「使いやすさ」と「業務の確実性」に徹底的にこだわり、日常の入力ストレスを軽減するインターフェースと柔軟なデータ管理機能を実装いたしました。正式リリースに向け、β版を通じてユーザーの皆様からいただくフィードバックを反映し、より実用的な機能へと迅速にアップデートすることを目的としています。
| 提供開始日 | 2026年8月28日（金） |
|---|---|
| リリース内容 | マスタ情報（共通情報／事業所情報） |
| 主な特長 | 直感的な操作性（アンカーメニュー・ツールチップ等）、柔軟なデータインポート・エクスポート、給与体系グループ等の複数登録対応 |
社労法務システム『Lunoma』β版で実現したこと
社労法務システム『Lunoma』β版では、シンプルで直感的な操作性による迷わないフロー、日ごろの入力ストレス削減を実現します。
FEATURE 01
視認性と操作性の向上
日常の入力ストレスを軽減し、迷わずスムーズな入力をサポートします。
- 画面のスクロール対応やアンカーメニューによる移動
- 必須・不要項目の可視化、サポート用ツールチップ
- 和暦・西暦選択の導入
FEATURE 02
データの利活用・管理
情報のデータ化を促進し、スムーズなデータ活用を可能にします。
- 充実したインポート・エクスポート機能
- 必要な情報のみの絞り込み出力
- 年間所定労働日数などの細かな情報入力・取り込み対応
FEATURE 03
機能面の充実
複雑な設定やマスタ管理業務を効率化します
- 複数の給与体系グループ（締め支払い）設定
- 年間所定労働の複数登録・取込対応
- 部署や雇用形態に応じた柔軟な設定
今後のスケジュール・展望
社労法務システム『Lunoma』は、ユーザーの皆様からのフィードバックをもとに改善を重ね、以下のスケジュールで順次リリースを進めてまいります。
2026年 秋 マスタ情報（個人情報）β版リリース
2027年 夏 マスタ情報（事業所・個人情報）正式リリース
以降の展開 給与計算機能をはじめ、各種機能を順次リリース予定
今後も社労法務システム『Lunoma』の継続的な機能強化を通じて、社労士事務所および企業のバックオフィス業務の更なる生産性向上に貢献してまいります。
株式会社日本シャルフについて
- 所在地：東京都新宿区百人町1丁目22番3号 新宿ナショナルコート203
- 代表者：代表取締役 髙田 弘明
- 事業内容：社会保険労務士事務所向け・一般企業向け労務管理システムの開発・販売・保守
- URL：https://www.shalf.jp/
本件に関するお問い合わせ先
製品の詳細や導入に関するご相談は、下記よりお気軽にお問い合わせください。
株式会社日本シャルフ
TEL：050-1790-1545 MAIL：sales@shalf.jp
社労法務システム『Lunoma』と勤怠管理システム「クロノスPerformance」がCSVデータ連携を開始
社労士業務の情報一元化を推進する労務管理システムを開発・提供する、株式会社日本シャルフ（本社：東京都新宿区／代表取締役：髙田 弘明）は、自社が提供するシステム「社労法務システム『Lunoma』」において、クロノス株式会社（本社：東京都千代田区／代表取締役社長：大牧 充）が提供する勤怠管理システム「クロノスPerformance」とのCSVデータ連携を開始いたしましたことをお知らせいたします。
連携の背景と目的
多様な働き方の普及に伴い、人事労務担当者および社会保険労務士事務所における勤怠データの集計・給与計算業務の負荷軽減は急務となっています。従来、別々のシステム間で手動入力やデータ加工を行っていた作業をスムーズにつなぐことで、人為的ミスの削減と一連の業務スピードの向上を支援いたします。
本連携によるメリット
POINT 01
手入力作業の削減
クロノスPerformanceで自動集計された勤怠データをCSV出力し、そのまま社労法務システム『Lunoma』へシームレスに取り込むことが可能です。システムごとに入力する手間を削減します。
POINT 02
ヒューマンエラー防止
転記やデータ整形時の転記ミス・修正ミスなどのヒューマンエラーを防止し、確実で正確なデータ転送を実現します。
POINT 03
複雑な勤務体系に対応
変形労働時間制や各種シフトなど、クロノスが得意とする高度な集計データをそのまま社労法務システム『Lunoma』での労務処理へ反映できます。
社労法務システム『Lunoma』について
社労士業務に必要な情報を一元管理し、給与計算・電子申請・労務管理などをスムーズに連携。
探す・確認・転記といった負荷を軽減し、顧問先への提案や高付加価値業務に集中できる環境を支援します。
製品紹介ページ：https://www.shalf.jp/sharoushi_system/
株式会社日本シャルフについて
- 所在地：東京都新宿区百人町1丁目22番3号 新宿ナショナルコート203
- 代表者：代表取締役 髙田 弘明
- 事業内容：社会保険労務士事務所向け・一般企業向け労務管理システムの開発・販売・保守
- URL：https://www.shalf.jp/
クロノス株式会社について
- 所在地：東京都千代田区神田練塀町300番地 住友不動産秋葉原駅前ビル17F
- 代表者：代表取締役社長 大牧 充
- 事業内容：勤怠管理システム、クラウドサービス、経費精算システム、タイムレコーダーの開発・販売、保守サービス、関連製品 の提供および販売
- URL：https://www.xronos-inc.co.jp/
本件に関するお問い合わせ先
製品の詳細や導入に関するご相談は、下記よりお気軽にお問い合わせください。
お問い合わせはこちら【オンラインセミナー】「『攻めの新規獲得体制』を構築する事務所の成長戦略」を開催します
社会保険労務士事務所の皆様を対象としたオンラインセミナー「『攻めの新規獲得体制』を構築する事務所の成長戦略」を開催します
セミナー概要
「手続きだけ」の顧問契約から脱却！
本セミナーでは、社労士事務所が『実務キャパの限界』を突破し、土台の構築によって「生まれる時間」と、複雑案件の一括受託や包括提案で高単価な顧問契約を獲得する「攻めの新規獲得」を両立させ、3号コンサルへシフトするロードマップについて解説します。【視聴時間：約20分】
このような方におすすめ
POINT 01
既存顧客の顧問単価を上げたい方
労務から給与までの一括受託（包括提案）で、付加価値と単価を引き上げたい、「手続き代行」から脱却したい方。
POINT 02
他事務所との差別化を図り「攻めの新規獲得」を実現したい方
複雑な案件や業務改善提案を武器に、選ばれる強みを作り出したい方。
POINT 03
キャパの限界を超え、将来的に「3号コンサル」へシフトしたい
業務が回る強固な土台（インフラ）を整え、事務所の次の成長ステージを目指したい方。
開催概要
| セミナータイトル | 『攻めの新規獲得体制』を構築する事務所の成長戦略 |
|---|---|
| 日時 | いつでも視聴可能（アーカイブ配信） |
| 開催形式 | Youtube配信 |
| 参加費 | 無料（事前申込制） |
| 対象者 | 社会保険労務士の先生方、事務所職員様、労務担当者様 |
主催：株式会社日本シャルフについて
- 所在地：東京都新宿区
- 代表者：代表取締役 髙田 弘明
- 事業内容：社会保険労務士事務所向け・一般企業向け労務管理システムの開発・販売・保守
- URL：https://www.shalf.jp/
セミナーのお申し込みはこちら
オンデマンド配信のため、お申し込み後いつでもご視聴いただけます。
無料セミナーに申し込む（視聴する）2026/07/17 アップデート６２６が更新されています。【アップデート】から、更新を行ってください。
【アップデート内容】
１．賃金月額証明書、離職証明書の改善
１）支払基礎日数を賃金管理より計算する際の0.5日に関する改善
２）賃金額を賃金管理より取得する際の労保算定除外額に関する不具合対応
２．賃金台帳の改善
１）残業時間等が0時間の場合による改善
２）要望による改善
３．傷病手当金支給申請書の改善
１）改正された用紙への対応
４．その他改善と不具合の対応
１）賃金管理データ取込の改善
２）被保険者届出事務処理簿（様式18号）の改善
３）月例入力項目データ取込の不具合対応
４）マイナポータル申請データ作成の不具合対応
平素よりお引き立てを賜りまして誠にありがとうございます。
誠に勝手ながら、下記の期間は休業とさせていただきます。
何かとご不便をおかけいたしますが、よろしくお願い申し上げます。
━━━【休業期間】━━━━━━━━━━━
2026年8月8日（土）～8月16日（日）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【休業中のお問合わせについて】
休業中にいただきましたメール、お問い合わせフォームへの回答は8月17日(月)以降順次対応いたします。
なお、システムの操作方法やよくあるご質問につきましては、FAQサイトをご用意しておりますので
お困りの際は、ぜひご活用ください。
◇ サプライ商品について -----------------------------------------------------------------------------------------------
〈帳票注文につきまして出荷のご連絡〉
■8月7日11時59分まで受付⇒8月7日に出荷
■8月7日12時以降受付⇒8月17日以降の出荷
※休業日の出荷が休止となります。在庫をご確認いただき、お早目のご注文をお願いいたします。
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ご不明な点がございましたら、下記までお問合せください。
よろしくお願いいたします。
2026/07/13 アップデート６２５５が更新されています。【アップデート】から、更新を行ってください。
【アップデート内容】
１．年度更新の改善
１）保険料申告書内訳（組機１０号）の申告書データ作成にて、本年度の新様式に対応
２．マイナポータル申請データ作成
１）健保組合の一覧を更新
３．その他改善と不具合の対応
１）傷病手当金支給申請書の不具合対応
２）保険料申告書内訳（組機１０号）の申告書データ作成の不具合対応
３）給与計算の不具合対応
４）事業所宛て保険料のお知らせの不具合対応
５）賞与額試算の不具合対応
６）賞与項目設定の不具合対応
平素よりお引き立てを賜りまして誠にありがとうございます。
誠に勝手ながら、2026年7月31日(金)は社内研修のため休業とさせていただきます。
何かとご不便をおかけいたしますが、よろしくお願い申し上げます。
【休業中のお問合わせについて】
休業中にいただきましたメール、お問い合わせフォームへの回答は8月3日(月)以降順次対応いたします。
なお、システムの操作方法やよくあるご質問につきましては、FAQサイトをご用意しておりますので
お困りの際は、ぜひご活用ください。
◇ サプライ商品について -----------------------------------------
〈帳票注文につきまして出荷のご連絡〉
■7月30日11時59分まで受付⇒7月30日に出荷
■7月30日12時以降受付⇒8月3日以降の出荷
-----------------------------------------------------------------------------
ご不明な点がございましたら、下記までお問合せください。
よろしくお願いいたします。
2026/06/25 アップデート６２５４が更新されています。【アップデート】から、更新を行ってください。
【アップデート内容】
１．年度更新の改善
１）保険料申告書内訳（組機１０号）の申告書データ作成にて、本年度の新様式に対応
２．マイナポータル申請データ作成
１）健保組合の一覧を更新
３．その他改善と不具合の対応
１）傷病手当金支給申請書の不具合対応
２）保険料申告書内訳（組機１０号）の申告書データ作成の不具合対応
３）給与計算の不具合対応
４）事業所宛て保険料のお知らせの不具合対応
５）賞与額試算の不具合対応
